育児と両立できる職場探しは転職エージェントに相談

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仕事探しの方法について

育児と仕事との両立を目指しているかの前に、転職をしようと思えば求人情報を仕入れなくてはなりません。その求人情報を探すためにはハローワークや求人情報誌などで求人を探すという方法があります。この2つは一般的な探し方と言えるほど多くの人が利用している求人の探し方ですが、ハローワークや求人情報誌よりもおすすめなのがナースに特化した転職エージェントです。

転職エージェントって?

転職エージェントとは求人を掲載しているだけではなく、アドバイザーやコンサルタントと呼ばれる担当が付いて一緒に仕事探しを協力してくれる仲介サービスです。どのような職場を求めているのかをヒアリングしてくれて、その希望に沿った職場を紹介してくれます。そして一番の違いとなるのが、面接の日程を調整してくれたり対策を行ってくれたり、履歴書などの添削を行ってくれるなど転職活動のフォローを一貫して行ってくれます。 ここまでサポートしてくれる転職エージェントなので、利用料について考える方もいるかもしれませんが人材を募集している企業や病院が紹介料を転職エージェントに支払って運営されています。そのため求人を探す側は無料でこのサービスを利用することができるので利用料を気にすることはありません。

最適に利用するために

転職エージェントを最適に利用することができれば、転職活動はスムーズになり希望に沿った条件の職場に転職することができます。そのために利用するためのコツを押さえておきましょう。 まず一つ目のコツが積極的であることです。育児中ということもあってあまり良い条件はないという気持ちを持ってはいけません。積極的に自分の希望を伝えて探してもらうという姿勢が大切になります。2つ目が柔軟性を持つことです。絶対に譲れないという条件をいくつも抱えてしまうと職場選びができません。そのためここだけは譲れないという条件を明確にし、他は柔軟性を持って転職先の候補を絞っていきましょう。

おすすめの転職エージェント2つ

早速転職エージェントを探そうと思っても、ナースに特化した転職エージェントは非常に数多くあり、どれを利用すれば良いのか迷ってしまうという方も多くいらっしゃると思います。おすすめの転職エージェントを2つ紹介させていただきますので、ぜひ参考にしてください。 まず1つ目は、ナースの転職エージェントで最も有名といっても良いほどのシェアを獲得している「看護のお仕事」です。業界トップクラスの求人数を誇り、担当のアドバイザーも質が高いと評判でとてもおすすめです。
転職の相談をする 看護のお仕事Webサイト
2つ目のおすすめ転職エージェントは「SUPER NURSE」です。日勤のみなどさまざまな働き方の特集があり、育児中でも働きやすい職場の求人情報を仕入れることができます。
転職の相談をする SUPER NURSEWebサイト

忙しいナースにおすすめの記事

  • 転職エージェントを活用

    ナースが育児と仕事を両立させるためには、職場選びが重要となってきます。転職先の探し方としてはいくつかの手段が挙げられますが、最も効率的なのが、ナース専門の転職エージェントを利用する方法です。転職エージェントでは、業界や求人市場を熟知したキャリアアドバイザーが転職活動をフォローしてくれます。ただし、有効活用するためにはいくつかのポイントを押さえておくことが大切です。ここでは、そんな転職エージェントを利用するコツに加え、おすすめの転職エージェントをピックアップして紹介します。

  • 病院勤務にはない魅力がある「介護施設」

    病院勤務のイメージがまだまだ強いナースですが、介護施設での働き方も一般的になりつつあります。超高齢社会の今、介護施設でのナースの需要が高く、多くの選択肢の中から転職先を探せるのも介護施設が選ばれている理由の1つです。介護施設での勤務は、比較的に残業が少なく、身体への負担もそれほどかかりません。また、子育て経験のある年齢層高めのナースが多いため、育児への理解を得やすいでしょう。ここでは、そんな介護施設で勤務する魅力や、子育てナースが仕事と両立できる理由について詳しく説明します。

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